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华阴市人社局:党建引领促工作深耕服务践初心

    来源:西北信息报 日期:2019/12/27 9:16:23

本报讯(记者乔刚 通讯员石超奇)今年以来,华阴市人社局党委紧紧围绕“党建+劳动者维权”的工作模式,要求党员干部在思想上牢固树立为民办实事的理念,在感情上恪守为民办实事的情怀,在行动上体现为民办实事的担当。以更走心,更接地气,更贴近工作,更靠近群众的实际行动,切实维护了广大企业及职工的合法权益,扎实推动“不忘初心牢记使命”教育工作走向深入。

党建+宣传,让劳动争议不出厂门。通过设立党员服务热线、党员先锋示范岗等“请进来”和开展劳动者维权党员服务公示牌挂牌活动、“治欠保支”专项行动、“护薪”行动等“走出去”的形式,向企业宣传劳动保障法律法规及制度政策,指导企业自觉履行劳动保障法律法规义务,从而提高企业及劳动者学法、懂法、用法的自觉性,切实做到主动作为有担当,达到将劳动人事争议化解在基层,化解在萌芽的效果。

党建+工作,让劳动维权更加便捷。一是通过组建以党员为先锋的“劳动者维权党员服务工作队”,对突发性劳动争议、群体性欠薪案件,进行靠前调解,及时处理,力争一次性办结,让群众满意而归。二是由党员法律专家牵头,制订了统一的调解建议书、调解协议书、仲裁申请书的等文书样式,将《劳动人事争议调解仲裁工作流程》、《劳动保障监察工作流程图》公示,使企业及劳动者对维权工作程序及所需材料一目了然。三是优化工作流程,简化办事手续,提高工作效率,争取一回办完,为企业和劳动者提供便捷高效的服务,不断提升服务满意度。

党建+服务,让人民群众更加满意。始终以企业和劳动者是否满意为落脚点,通过劳动者维权党员服务工作队上门宣传、现场调解等一系列措施,切实做到了预防、减少和化解劳动纠纷发生。在保障劳动者合法权益的同时,维护企业合法权益,降低企业用工成本,增强企业竞争活力,提高了劳动者依法诉求的法律意识。

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